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01避免久坐
研究表明，如果站立時脊椎受力是100%，那么坐著時，脊椎受力就是140%。而錯誤的坐姿甚至會讓脊椎壓力達到200%。職場人每天工作8個小時乃至更久，如果長時間保持久坐不動，不僅容易引發(fā)頸肩腰椎問題，還會降低大腦的認知，心臟病發(fā)病率也會增高。
避免久坐，需要我們養(yǎng)成勞逸結合的工作習慣，建議每坐1小時，起身休息10分鐘，或起來倒一杯水，適量飲水，或走廊里轉一轉，伸展一下腿腳。
02減少熬夜
短期熬夜睡眠不好，會引起焦慮、脫發(fā)，注意力、判斷力、思維能力和反應速度等會明顯下降;而長期失眠，可能誘發(fā)抑郁癥、高血壓和老年癡呆癥等慢性疾病。
較少熬夜就需要大家在無需加班的夜晚，盡可能放下手機和社交，做到23時前入睡，休養(yǎng)生息，為健康充值。
03釋放焦慮
無論是初入職場的“菜鳥”，還是蒸蒸日上的行業(yè)精英，每個人都有著各自的焦慮。剛步入職場的新人，面臨工作經(jīng)驗缺乏，職場社交恐懼的壓力;在職場奮斗多年，上有老、下有小的人生階段，面臨事業(yè)與家庭的雙重夾擊，中年危機壓力山大……
焦慮的人生各有不同，解決的方法也因人而異。無論哪一種，最重要的是正視內心，接納自我，及時排遣壓力，找到合適自己的焦慮出口。
04加強運動
對于缺乏運動的職場人來說，改善身心健康最顯著且可持續(xù)的方式就是健身運動。
跑步作為門檻最低的運動，既能提高免疫力、改善睡眠、減脂減重、釋放壓力，而且簡單方便，地址易選，是職場人鍛煉身體，緩解壓力的首選。
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